18 апреля пройдет онлайн-конференция "HRTech: автоматизация рекрутинга, онбординга, оффбординга и адаптации сотрудников". Начальники отделов кадров, HR-директора, директора по персоналу, HR BP, управляющие директора, руководители и специалисты бизнес-подразделений по развитию и цифровой трансформации, ИТ-директора, технические директора, руководители отделов по подбору и адаптации персонала обсудят тренды импортозамещения в HR Tech. Программа мероприятия→
В фокусе конференции – комплексные решения и технологии автоматизации и интеллектуализации HR-процессов, информационные технологии для рекрутмента, решения и платформы для онбординга и оффбординга сотрудников, сервисы для подбора и адаптации удаленных сотрудников и фрилансеров, геймификация, технологии сбора и анализа данных. Отраслевые кейсы и опыт крупных российских компаний
На повестке дня обсуждение следующих вопросов:
- Как предприятия различных отраслей справляются с ключевыми проблемами найма сотрудников в новых реалиях?
- Решения российских разработчиков в области рекрутинга: плюсы и минусы
- Какие современные технологии автоматизации делают поиск и найм сотрудников более быстрым и результативным?
- Рекрутинг, ориентированный на данные
- Как организовать полноценный виртуальный онбординг?
- Какие технологии нужны, чтобы новички не сбежали в первый же день и быстрее осваивались в компании?
- Как оценить эффект от внедрения рекрутмент-технологий в HR?
Партнер конференции
В программе конференции:
Автоматизация процессов HR: нанять или удержать
Дарима Лыгденова, бизнес-тренер MANGO ACADEMY, scrum master, корпоративный коуч ICF
Выбор решений для автоматизации HR-процессов
Владислав Викулов, основатель проекта People Management Tech
Как и что автоматизировать в HR-процессах для обеспечения эффективности, управляемости и снижения рисков. Какие есть варианты решений для автоматизации процессов компаниями разного масштаба и специфики. Какие критерии использовать для выбора автоматизации, чтобы не потратить деньги и время впустую.
RPA и AI во вспомогательных процессах - кадры и сопровождение
Константин Нерадовский, директор Центра инноваций Блока информационных технологий Национальный расчётный депозитарий
Практический опыт внедрения чат-бота в процесс найма, онбординга и дальнейшего сопровождения сотрудников
Евгений Хрусталев, основатель Цифровая лаборатория Хрусталева
Дарья Рисухина, руководитель направления обучения Postgres Professional
еNPS новых сотрудников в период адаптации - как не потерять новичков на старте и мотивировать на сверх результат
Ангелина Давыдкина, менеджер по адаптации направления уюта и внутренних коммуникаций ВсеИнструменты.ру
Дискуссия “Тренды HRTech 2024”
ИИ: возможности и ограничения в HR, области применения.
Где он поможет, а где останутся люди?
Что выбрать: готовые платформы или создавать свое?
Что лучше, одно решение, решающее все уровни управления персоналом или специализированные решения под каждую конкретную задачу, которые между собой хорошо интегрируются?
Примут участие: Дарима Лыгденова (MANGO ACADEMY),Константин Нерадовский (НРД), Евгений Хрусталев (Цифровая лаборатория Хрусталева), Дарья Рисухина (Postgres Professional), Владислав Викулов (People Management Tech), Ангелина Давыдкина (ВИ.ру)
Зарегистрироваться на мероприятие →
